我弟弟不满18周岁，刚17，被城里一家单位招去从事挖煤，要下井。后来我听人说，雇不满18周岁的人下井是犯罪的，有这么一说吗？
你好！你问的实际上是什么叫雇用童工从事危重劳动罪、判多少年问题。
对此，我的回答如下：一、什么叫雇用童工从事危重劳动罪（一）雇用童工从事危重劳动罪的概念是指违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动、情节严重的行为。
（二）雇用童工从事危重劳动罪的构成特征1、犯罪客体本罪侵犯客体是未成年人的身心健康，犯罪对象是童工。
“童工”是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系，从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。
2、犯罪客观方面客观方面表现为违反劳动管理法规，雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的行为。
3、犯罪主体犯罪主体既可以是单位，也可以是自然人。
按照法律规定，单位犯该罪，只追究直接责任人员的刑事责任。
4、犯罪主观方面主观方面表现为故意。
二、雇用童工从事危重劳动罪判多少年犯本罪的，对直接责任人员，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。
综上所述，你弟弟单位的老板不构成犯罪，雇未满16周岁的人从事危重劳动才可能构成本罪。
