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加班后单位却不支付加班费

加班后单位却不支付加班费高许在一家有名的糕点厂上班，五一眼看就要到了，厂长召集职工开会是鼓励说：“五一黄金周了，这是我们...

[劳动争议案例]劳动报酬约定不明引发争议应享受同等的工资待遇

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雇员摔伤雇主是否担责

2011年4月17日，被告张某雇请原告刘某为其农田进行施肥。当天，原告刘某施肥作业结束后在被告张某家中吃晚饭，刘某在晚餐过程中饮

非法解除劳动合同有效吗，签订劳动合同时要注意什么？

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劳动关系争议劳动关系存在期限

南通劳动律师邢洋办案心得：劳动合同中应当约定用工方和劳动者双方违约之后应当支付的赔偿金，不能只约定劳动者的违约责任，而对用工方的违约责任只字不提，劳动者在这一点上态度要强硬一些。

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